Est-ce que Safran AE investi suffisamment dans la formation ?

Quel est le niveau de formation, dans quels domaines ? Vous avez peut-être un avis sur la politique de formation de SAFRAN.

Savez-vous que la formation est un sujet d’échange régulier avec la direction dans le cadre de la commission de la formation des CSEs (niveau établissement) et du CSEC (niveau Safran AE) ?

De nombreux sujets sont abordés tel que : le nombre d’heures, le budget, la répartition par catégorie socioprofessionnelle, par âge, sur quels domaines, les orientations sur l’année, … mais aussi les attentes des salariés et leurs difficultés.

Ce sujet rentre aussi dans le cadre de la consultation annuelle obligatoire sur la politique sociale, vos élus au CSE donnent donc leur avis sur le sujet.

Cette année, vos élus CFE-CGC ont voté pour une expertise, au niveau Safran AE, dans le but d’analyser en profondeur les indicateurs par rapport :

• aux enjeux stratégiques,
• aux cycles produits,
• à l’impact de l’ATA sur la dynamique de formation.

Sur un autre front, vos représentants CFE-CGC négocient actuellement un nouvel accord sur la formation au niveau du Groupe SAFRAN.

Vous voulez des informations sur la formation, apporter votre point de vue, alors n’hésitez pas à contacter un élu CFE-CGC.